The T.O.R.O. Model for Problem Solving
A practical 4-step model to diagnose, address, and solve organizational problems systematically and effectively.
Líderes, gerentes y consultores que necesitan un framework claro para resolver problemas complejos en sus organizaciones de manera replicable.
Reducción de problemas recurrentes (-55%). Incremento en velocidad de resolución de conflictos organizacionales (+45%). Mejora en satisfacción de stakeholders con resoluciones (+50%).
Los participantes aplican el modelo T.O.R.O. ante cada problema organizacional, documentan diagnóstico y solución, y transfieren la metodología a sus equipos.
1. Las 4 fases del Modelo T.O.R.O. 2. Herramientas de diagnóstico para cada fase. 3. Técnicas de facilitación para implementar el modelo en equipo. 4. Métricas de seguimiento y resolución.
Taller aplicado con resolución de casos reales usando el Modelo T.O.R.O., práctica grupal de cada fase, y construcción de plan de acción para un problema actual del participante.